能再幼稚点吗？
屁大点事，压根就没有争的意义，偏还在那想争个输赢。就一个漏订材料的问题，我也啥都没说啊，重新订上就可以了。
就因为在说的时候我陈述了一个事实（她给我订的时候，我询问她是否把某一张材料放在附件一起，她说不用，结果订完了又问我为什么没订在一起），然后她就开始非常冒火地跟我说，她看见我把那张材料放在初稿一起了，所以她才让我拿出来，但我问她时我明确问的是需要把那张材料放在附件一起吗。还有订附件的时候，我初（二）稿在包里还没拿出来，其他文件之前都订了，只有附件没订，并且附件和那张材料是用夹子一直夹在一起，都没动过。（附件一和初稿封面有点相似），当时会议室很多人都在那弄东西，我也觉得是个小事，再订一下就行，也没有怪谁的意思，也没有对她发脾气，我就把订书机拿过来开始订。
但让人生气的是，因为我中途去打印东西了，回来就她一个人在那，组里其她人拜托她交材料，就因为那点小事，她就直接撂挑子不管，把组里其她人的材料就放那，拿上包转身就走了。请问有点责任心吗？？？不管怎样，最起码组里人拜托她的事，她应该办好了再走吧。
还有我也没说什么大逆不道的话吧，也没有对她发脾气，也没有语气不好吧，也没有说怪她的话吧，反倒是她在那说的时候语气很冒火吧。
真的当时看见她走的时候，我简直人都要气炸了，其她人的资料都还放在那，我啥也不清楚，我才去问组里其她人老师要求我们这组怎么弄，最后我把整组的交了。交给老师要检查嘛，刚好抽到她那一份有问题，当时气头上，真想叫她自己回来改，但我还是给她改了。
（补充：我跟她平常关系还挺好）
以上纯属个人日常吐槽
屁大点事，压根就没有争的意义，偏还在那想争个输赢。就一个漏订材料的问题，我也啥都没说啊，重新订上就可以了。
就因为在说的时候我陈述了一个事实（她给我订的时候，我询问她是否把某一张材料放在附件一起，她说不用，结果订完了又问我为什么没订在一起），然后她就开始非常冒火地跟我说，她看见我把那张材料放在初稿一起了，所以她才让我拿出来，但我问她时我明确问的是需要把那张材料放在附件一起吗。还有订附件的时候，我初（二）稿在包里还没拿出来，其他文件之前都订了，只有附件没订，并且附件和那张材料是用夹子一直夹在一起，都没动过。（附件一和初稿封面有点相似），当时会议室很多人都在那弄东西，我也觉得是个小事，再订一下就行，也没有怪谁的意思，也没有对她发脾气，我就把订书机拿过来开始订。
但让人生气的是，因为我中途去打印东西了，回来就她一个人在那，组里其她人拜托她交材料，就因为那点小事，她就直接撂挑子不管，把组里其她人的材料就放那，拿上包转身就走了。请问有点责任心吗？？？不管怎样，最起码组里人拜托她的事，她应该办好了再走吧。
还有我也没说什么大逆不道的话吧，也没有对她发脾气，也没有语气不好吧，也没有说怪她的话吧，反倒是她在那说的时候语气很冒火吧。
真的当时看见她走的时候，我简直人都要气炸了，其她人的资料都还放在那，我啥也不清楚，我才去问组里其她人老师要求我们这组怎么弄，最后我把整组的交了。交给老师要检查嘛，刚好抽到她那一份有问题，当时气头上，真想叫她自己回来改，但我还是给她改了。
（补充：我跟她平常关系还挺好）
以上纯属个人日常吐槽
刘庄煤矿关爱职工“1+4”工作法护航防疫取实效
作者：陆刚
3月以来，全国疫情形势呈现点多面广，省内多地出现病情，刘庄煤矿疫情防控形势十分严峻。该矿党委以公司“12334”党建工作思路为指引，围绕“安全生产、效率效益、队伍稳定”为目标导向，以关爱职工“1+4”工作法为抓手，从严从细从实抓好疫情防控工作，保障矿井和谐、稳定、高效发展。
畅通职工话语渠道 全面做好谈心谈话
疫情管控期间，职工心理健康已成为疫情防控要点工作。该矿建立矿、分口、基层党支部多层次全方位谈心谈话平台，要求分口领导、支部书记公开联系方式，坚持开门接访、下沉走访，调研访谈，意见征集、微信留言等多种举措相结合，从点滴入手，从小事谈起，对广大职工思想状况、工作压力、生活困难等多方面进行详细了解，零距离为职工解决日常问题，引导职工坚定信念，以更加饱满热情和愉悦心情投入到矿井安全生产各项工作任务中去。
抓好“舆情信息”和“重点人群”双管控 夯实安全管理基础
为进一步提升疫情管控期间舆情管理、应急处置水平，教育引导干部职工向正向善，为矿井高质量发展营造良好的舆论氛围。刘庄煤矿建立报告、跟踪、总结、研判全过程管控机制，坚持及时报告和每周“零报告”相结合，充分掌握职工队伍中舆情信息动态，找准职工关注的聚焦点、基层管理的薄弱点，把发现和解决苗头性、倾向性问题作为工作的抓手，制定切实可行的解决措施，保证所有问题有行动、有着落。同时，以“畅通职工话语渠道”工作为重点，结合矿“四不放心”管理工作，通过谈心谈话、人体健康检测中心等方式和手段甄别筛查“重点人员”，建立健全“重点人员”管控台账。矿常态化开展“党员安全包保”活动，安排有责任心、工作能力强业务素质高的人员对“重点人员”进行“一对一”的帮扶，签订帮扶协议，做好安全监护和“传、帮、带”工作，着力解决“重点人员”给矿井安全生产等带来的不稳定影响，助力矿井安全效果提升。
大力开展“双爱”和“我为群众办实事”活动 提升职工幸福指数
“老张，听说你父亲病重，前往高速的道路设有多道关卡，矿上特地安排专车带有通行证明，送你到高速路口....”
刘庄煤矿党委在战“疫”期间，通过大力开展“双爱”和“我为群众办实事”活动，着力满足职工多元需求，全力保障职工身心健康，用实际行动加强对员工的关怀，鼓舞士气，增强信心，有力维护矿井和谐稳定。
矿井深入推行人本管理，突出解决职工群众最关心、最直接、最现实的利益问题，不断提升职工幸福感、获得感、安全感。疫情期间摸排患病职工及所需药品信息，采购常用药品若干；大力开展卡拉OK、看电影、拔河、跳绳、套圈、象棋、摄影等丰富多彩的文体活动，有效缓解职工心理压力，增强职工队伍凝聚力和向心力；天气渐热，矿上在保证食堂饭菜干净卫生又根据职工不同饮食需求增加不同菜品，同时安排专人采购不同尺寸的夏季衬衫，免费为职工发放......
广大职工最直接、最现实的利益得到了有效维护，职工的心气顺了，抱怨少了，凝聚力、向心力、责任心才会大大提高，团队执行力进一步增强，保障了各项政策、措施有效落地。
“近期，全国疫情形势趋于平稳，省内疫情得到有效控制，越是在这个时候越不能放松警惕，要始终保持清醒头脑，慎始如终，再接再厉、善作善成、久久为功，党员干部要用实际行动诠释初心使命，践行责任担当，坚决巩固来之不易的防控成果。”刘庄煤矿党委书记刘杰在矿疫情防控会上说道。
作者：陆刚
3月以来，全国疫情形势呈现点多面广，省内多地出现病情，刘庄煤矿疫情防控形势十分严峻。该矿党委以公司“12334”党建工作思路为指引，围绕“安全生产、效率效益、队伍稳定”为目标导向，以关爱职工“1+4”工作法为抓手，从严从细从实抓好疫情防控工作，保障矿井和谐、稳定、高效发展。
畅通职工话语渠道 全面做好谈心谈话
疫情管控期间，职工心理健康已成为疫情防控要点工作。该矿建立矿、分口、基层党支部多层次全方位谈心谈话平台，要求分口领导、支部书记公开联系方式，坚持开门接访、下沉走访，调研访谈，意见征集、微信留言等多种举措相结合，从点滴入手，从小事谈起，对广大职工思想状况、工作压力、生活困难等多方面进行详细了解，零距离为职工解决日常问题，引导职工坚定信念，以更加饱满热情和愉悦心情投入到矿井安全生产各项工作任务中去。
抓好“舆情信息”和“重点人群”双管控 夯实安全管理基础
为进一步提升疫情管控期间舆情管理、应急处置水平，教育引导干部职工向正向善，为矿井高质量发展营造良好的舆论氛围。刘庄煤矿建立报告、跟踪、总结、研判全过程管控机制，坚持及时报告和每周“零报告”相结合，充分掌握职工队伍中舆情信息动态，找准职工关注的聚焦点、基层管理的薄弱点，把发现和解决苗头性、倾向性问题作为工作的抓手，制定切实可行的解决措施，保证所有问题有行动、有着落。同时，以“畅通职工话语渠道”工作为重点，结合矿“四不放心”管理工作，通过谈心谈话、人体健康检测中心等方式和手段甄别筛查“重点人员”，建立健全“重点人员”管控台账。矿常态化开展“党员安全包保”活动，安排有责任心、工作能力强业务素质高的人员对“重点人员”进行“一对一”的帮扶，签订帮扶协议，做好安全监护和“传、帮、带”工作，着力解决“重点人员”给矿井安全生产等带来的不稳定影响，助力矿井安全效果提升。
大力开展“双爱”和“我为群众办实事”活动 提升职工幸福指数
“老张，听说你父亲病重，前往高速的道路设有多道关卡，矿上特地安排专车带有通行证明，送你到高速路口....”
刘庄煤矿党委在战“疫”期间，通过大力开展“双爱”和“我为群众办实事”活动，着力满足职工多元需求，全力保障职工身心健康，用实际行动加强对员工的关怀，鼓舞士气，增强信心，有力维护矿井和谐稳定。
矿井深入推行人本管理，突出解决职工群众最关心、最直接、最现实的利益问题，不断提升职工幸福感、获得感、安全感。疫情期间摸排患病职工及所需药品信息，采购常用药品若干；大力开展卡拉OK、看电影、拔河、跳绳、套圈、象棋、摄影等丰富多彩的文体活动，有效缓解职工心理压力，增强职工队伍凝聚力和向心力；天气渐热，矿上在保证食堂饭菜干净卫生又根据职工不同饮食需求增加不同菜品，同时安排专人采购不同尺寸的夏季衬衫，免费为职工发放......
广大职工最直接、最现实的利益得到了有效维护，职工的心气顺了，抱怨少了，凝聚力、向心力、责任心才会大大提高，团队执行力进一步增强，保障了各项政策、措施有效落地。
“近期，全国疫情形势趋于平稳，省内疫情得到有效控制，越是在这个时候越不能放松警惕，要始终保持清醒头脑，慎始如终，再接再厉、善作善成、久久为功，党员干部要用实际行动诠释初心使命，践行责任担当，坚决巩固来之不易的防控成果。”刘庄煤矿党委书记刘杰在矿疫情防控会上说道。
在信阳新房装修该找谁？
第一次装修的小伙伴，对装修是完全陌生的，可以先从身边的朋友、同事、家人中去了解他们过去的装修经历及注意事项，让他们帮忙推荐比较靠谱的装修公司或者装修师傅。也可以自己找装修公司，对比公司年限、是否转包，有没有责任心等。
这时候小伙伴又头疼了，装修还分清包、半包、全包；装修有施工队、有装修公司、有设计公司，这又该怎么选？
对于第一次装修的小伙伴，大多数是自己买房，经济上压力也会比较大，不仅面临还房贷，还有日常开销，装修预算也就没那么充足，建议做半包。主材这块自己把控环保、价格，选择性更大。做半包也不影响平时工作，周末过来验收、买主材，两不耽误。这也是最经济的、自己最能把控的装修方式。#信阳最好的装修##先装修后付款##装修案例##信阳# https://t.cn/RxRRfMY
第一次装修的小伙伴，对装修是完全陌生的，可以先从身边的朋友、同事、家人中去了解他们过去的装修经历及注意事项，让他们帮忙推荐比较靠谱的装修公司或者装修师傅。也可以自己找装修公司，对比公司年限、是否转包，有没有责任心等。
这时候小伙伴又头疼了，装修还分清包、半包、全包；装修有施工队、有装修公司、有设计公司，这又该怎么选？
对于第一次装修的小伙伴，大多数是自己买房，经济上压力也会比较大，不仅面临还房贷，还有日常开销，装修预算也就没那么充足，建议做半包。主材这块自己把控环保、价格，选择性更大。做半包也不影响平时工作，周末过来验收、买主材，两不耽误。这也是最经济的、自己最能把控的装修方式。#信阳最好的装修##先装修后付款##装修案例##信阳# https://t.cn/RxRRfMY
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